89
PT ACSET INDONUSA Tbk
Laporan Tahunan 2015 2015 Annual Report
Pedoman Pokok Pelaksanaan • Perseroan harus menetapkan rincian tugas dan tanggung
jawab masing-masing organ Perseroan dan semua karyawan secara jelas dan selaras dengan visi, misi, nilai-
nilai Perseroan corporate values, dan strategi Perseroan. • Perseroan meyakini bahwa semua organ Perseroan dan
semua karyawan mempunyai kemampuan sesuai dengan tugas, tanggung jawab, dan perannya dalam pelaksanaan
GCG. • Perseroan memastikan adanya sistem pengendalian
internal yang efektif dalam pengelolaan Perseroan. • Perseroan harus memiliki ukuran kinerja untuk semua
jajaran Perseroan yang konsisten dengan sasaran usaha Perseroan, serta memiliki sistem penghargaan dan sanksi
reward and punishment system. • Dalam melaksanakan tugas dan tanggung jawabnya, setiap
organ Perseroan dan semua karyawan harus berpegang pada etika bisnis dan pedoman perilaku code of conduct
yang telah disepakati.
3. Pertanggungjawaban Prinsip Dasar
Perseroan mematuhi peraturan perundang-undangan serta melaksanakan tanggung jawab terhadap masyarakat dan
lingkungan sehingga kesinambungan usaha dalam jangka panjang dapat terpelihara dan mendapat pengakuan sebagai
good corporate citizen.
Pedoman Pokok Pelaksanaan • Organ Perseroan berpegang pada prinsip kehati-hatian dan
memastikan kepatuhan terhadap peraturan perundang- undangan, anggaran dasar dan peraturan Perseroan by-
laws. • Perseroan melaksanakan tanggung jawab sosial dengan
tetap memperhatikan kondisi masyarakat dan kelestarian lingkungan terutama di sekitar Perseroan dengan membuat
perencanaan dan pelaksanaan yang memadai.
4. Independensi Prinsip Dasar
Untuk memastikan pelaksanaan asas GCG, Perseroan dikelola secara independen sehingga masing-masing organ Perseroan
tidak saling mendominasi dan tidak dapat diintervensi oleh pihak lain.
Basic Guidelines • The Company shall determine the job descriptions and
responsibility of each organs and all employees clearly and in line with vision, mission, corporate values, and corporate
strategy. • The Company believes that all organs and employees in the
Company have capabilities to do their duties, responsibilities, and roles that in line with the implementation of GCG.
• The Company ensures the existence of efective internal control system in the Company’s management.
• The Company shall have performance measurement for all ranks which is consistent with corporate business target,
and possess reward and punishment system. • All organs in the Company shall uphold the agreed business
ethics and code of conduct in performing their duties and responsibilities.
3. Responsibility Basic Principle
The Company complies with the laws and regulations and carries out its responsibilities towards society and environment
so that long-term business continuity will be maintained and the Company is recognized as good corporate citizen.
Basic Guidelines • Organs in the Company uphold the prudence principle
and ensure the compliance with the laws and regulations, articles of association and the Company’s by-laws.
• The Company fulills social responsibility by always taking into account condition of society and environmental
preservation particularly around the Company by making adequate planning and execution.
4. Independency Basic Principle
In order to ensure the implementation of GCG principles, the Company is managed independently so that organs in the
Company do not seek domination over each other and cannot be intervened by other parties.
90
PT ACSET INDONUSA Tbk
Laporan Tahunan 2015 2015 Annual Report
Pedoman Pokok Pelaksanaan • Masing-masing organ perusahaan menghindari terjadinya
dominasi oleh pihak manapun, tidak terpengaruh oleh kepentingan tertentu, bebas dari benturan kepentingan
conlict of interest dan dari segala pengaruh atau tekanan, sehingga pengambilan keputusan dapat dilakukan secara
obyektif. • Masing-masing organ perusahaan harus melaksanakan
fungsi dan tugasnya sesuai dengan anggaran dasar dan peraturan perundang-undangan, tidak saling mendominasi
dan atau melempar tanggung jawab antara satu dengan yang lain.
5. Kewajaran dan Kesetaraan Prinsip Dasar
Dalam melaksanakan kegiatannya, Perseroan senantiasa memperhatikan kepentingan pemegang saham dan
pemangku kepentingan lainnya berdasarkan asas kewajaran dan kesetaraan.
Pedoman Pokok Pelaksanaan • Perseroan memberikan kesempatan kepada pemangku
kepentingan untuk memberi masukan dan menyampaikan pendapat bagi kepentingan perusahaan. Serta Perseroan
menyediakan akses terhadap informasi sesuai dengan prinsip transparansi dalam lingkup kedudukan masing-
masing. • Perseroan memberikan perlakuan yang wajar dan setara
kepada pemangku kepentingan sesuai dengan manfaat dan kontribusi yang diberikan kepada Perseroan.
• Perseroan memberikan kesempatan yang sama dalam penerimaan karyawan, karir dan melaksanakan tugasnya
secara profesional tanpa membedakan suku, agama, ras, golongan, gender dan kondisi isik.
Penerapan GCG terkandung dalam misi Perseroan untuk menciptakan produk berkualitas sehingga memiliki hasil
yang menarik dan berpegang pada tujuan inansial dalam mempertahankan pengembalian tingkat modal tinggi agar
dapat meningkatkan nilai investasi bagi pemegang saham. Dalam penerapan GCG yang baik Perseroan berpedoman pada:
• Tercapainya kesinambungan perusahaan melalui pengelolaan yang didasarkan pada asas transparansi,
akuntabilitas, responsibilitas, independensi serta kewajaran dan kesetaraan.
Basic Guidelines • Each organ avoids the occurrence of domination by any
party, does not get afected by particular interests, and is free from conlict of interest and all inluences or pressures,
all of which is performed to be able to make decisions in objective manner.
• Each organ shall carry out its functions and duties in accordance with the Articles of Association and the laws
and regulations, and does not seek domination andor pass the buck with each other.
5. Fairness and Equality Basic Principle
