Karakteristik Responden 29-38 Data-Data Hasil Penelitian Lapangan

Berdasarkan tabel 14, diketahui bahwa karakteristik responden berdasarkan jenis kelamin dalam penelitian ini berdasarkan tabel di atas adalah mayoritas laki-laki dikarenakan: 1 Perseroan membutuhkan tenaga kerja lebih untuk ditempatkan di lapangan kerja 2 Laki-laki lebih dibutuhkan tenaga yang berkaitan dengan mesin Sedangkan perseroan terbatas membutuhkan responden perempuan bertugas di bagian non mesin seperti: 1 Administratif 2 Teknologi Informasi, dan 3 Kesekretariatan c. Karakteristik Responden Berdasarkan Pendidikan Terakhir Tabel 15.Karakteristik Responden Berdasarkan Pendidikan Terakhir No Jenjang Pendidikan Kategori Jumlah

1. SMA

Rendah 6 12 2. D3 Sedang 20 42

3. S1

Tinggi 24 46 Total 50 100 Berdasarkan tabel 15, sebagian besar responden 46,0 memiliki tingkat pendidikan dengan pencapaian masa belajar lebih dari 12 tahun. Responden juga diusahakan oleh perusahaan agar sampai lulusan D3 hingga S1, terbukti dari 54,0 berpendidikan lebih dari 16 tahun. Diketahui bahwa karakteristik responden berdasarkan pendidikan terakhir adalah mayoritas berpendidikan S1 dan D3. Akan tetapi dalam penelitian ini responden lebih banyak mengenyam pendidikan S1 dikarenakan: 1 Responden diharapkan memiliki totalitas kerja 2 Responden lebih cepat beradaptasi 3 Responden lebih mampu membuat keputusan mandiri terkait pekerjaan tanpa membutuhkan bimbingan dari atasan Oleh karena, perseroan ini membutuhkan karyawan konsentrasi tinggi dan baik dalam bekerja terutama di Perseroan Terbatas ini. d. Karakteristik Responden Berdasarkan Lama Bekerja di Perseroan Terbatas Krakatau Bandar Samudera Tabel 16.Karakteristik Responden Berdasarkan Lama Bekerja di Perseroan Terbatas Krakatau Bandar Samudera No Lama Bekerja Kategori Jumlah

1. 1-3

Rendah 20 40

2. 4-6

Sedang 17 34

3. 7-9

Tinggi 13 26 Total 50 100 Berdasarkan tabel 16, diketahui bahwa sebagian besar responden berdasarkan lama bekerja adalah mayoritas 1-3 tahun dikarenakan: