21 Agustus 2002 memutuskan Bank BTN sebagai bank umum dengan fokus bisnis pembiayaan perumahan tanpa subsidi.
4.1.2. Sejarah Berdirinya PT. Bank Tabungan Negara PERSERO
Cabang Solo
PT. Bank Tabungan Negara PERSERO Cabang Solo yang seterusnya disebut dengan BTN Cabang Solo merupakan
perpanjangan dari kantor pusat yang melakukan tugas dan aktivitas usaha di bidang perbankan dalam arti seluas-luasnya untuk
menunjang pembangunan nasional yang merata dalam rangka peningkatan, pemerataan, pertumbuhan ekonomi dan stabilitas
nasional di bidang ekonomi ke arah peningkatan kesejahteraan rakyat banyak.
Kantor Cabang Solo pertama kali berdiri tahun 1990 yang merupakan pecahan dari Bank BTN Cabang Yogyakarta, karena Solo
dinilai mempunyai potensi pertumbuhan ekonomi yang cukup baik. Sejak tahun 1990 BTN Cabang Solo telah mengalami perpindahan
kantor sebanyak tiga kali. Pertama, tahun 1990 bertempat di Jl. Slamet Riyadi No. 282, yang kedua berlokasi di Ruko Beteng Plasa
Blok A 11-12, Jl. Kapt. Mulyadi sampai November 1997. Dan akhirnya pada bulan Desember 1997, BTN Cabang Solo mempunyai
gedung sendiri yaitu di Jl. Slamet Riyadi No. 282 Solo yang dipergunakan hingga saat ini.
a. Keadaan Fisik BTN Kantor Cabang Solo
Gedung BTN Cabang Solo yang hingga saat ini ditempati mempunyai luas tanah 2.800 m
2
dan luas bangunan 1.500 m
2
dengan sertifikat No. 104 serta IMB No. 601581pi1995. Gedung kantor ini memiliki tiga lantai yang dipergunakan untuk aktivitas
kerja sehari-hari dengan dilengkapi fasilitas-fasilitas kantor pada umumnya, yaitu tempat parkir, mushola, perpustakaan, hydran,
ATM, alarm system, rumah dinas, serta ruang kerja yang terdiri dari :
Lantai I : Ruang ATM, Teller Service Processing,
Customer Service, Safe Deposit Box, ABM Assistant Branch Manager, Cashier Retail, Banking Hall, ruang accounting and
control unit, ruang Retail Service Unit, dan ruang selling officer. Lantai II : Ruang VIP, ruang rapat, ruang sekretaris, ruang
Branch Manager, Loan service, Loan Administration dan Ruang General Branch Administration.
Lantai III : Ruang Loan Recovery, Accounting Bookeeping dan ruang serbaguna Aula.
b . Keadaan Operasional Kantor BTN Cabang Solo
Kantor BTN Cabang Solo terletak di Jl. Slamet Riyadi No. 282 Solo 57141 ; No Telp 0271 726930 Hunting, Fax 0271
726931 ; Telex 25683 btnslo.la ; Email : btn_sloslo.mega.net.id
; Http :
www.btn.co.id . Wilayah kerja BTN Kantor Cabang Solo
yang berdiri tahun 1990, meliputi eks Karesidenan Solo, yaitu : Kotamadya Surakarta Solo, Kabupaten Sragen, Kabupaten
Karanganyar, Kabupaten Sukoharjo, Kabupaten Wonogiri, Kabupaten Klaten, dan Kabupaten Boyolali. Dalam rangka untuk
memasyarakatkan dan mendukung kegiatan operasionalnya, maka BTN Kantor Cabang Solo telah memiliki sejumlah kantor
pelayanan, yaitu : 1. Kantor Cabang Pembantu KCP Kampus UNS Kentingan
2. Kantor Cabang Pembantu KCP Mojosongo 3. Kantor Cabang Pembantu KCP Palur
4. Kantor Cabang Pembantu KCP Klaten. Sistem kerja yang berlaku di BTN Cabang Solo adalah sistem
enam hari kerja dari Senin hingga Jumat, mulai pukul 07.30 sampai 16.30 WIB. Dan untuk menunjang serta menjaga agar kegiatan
operasional tetap lancar dan baik, maka BTN Cabang Solo mempunyai fasilitas pendukung, yaitu rumah dinas, mobil dinas
dan sepeda motor dinas yang dipergunakan untuk kepentingan operasional BTN.
c. Visi dan Misi BTN Visi BTN
: Menjadi Bank yang terkemuka dan menguntungkan dalam
pembiayaan perumahan dan mengutamakan kepuasan nasabah.
Misi BTN :
1. Memberikan pelayanan unggul dalam pembiayaan perumahan dan industri ikutannya kepada lapisan masyarakat menengah ke
bawah serta menyediakan produk dan jasa perbankan lainnya. 2. Menyiapkan dan mengembangkan SDM BTN yang berkualitas
dan profesional serta memiliki intergritas yang tinggi. 3. Meningkatkan keunggulan kompetitif melalui inovasi
berkelanjutan sesuai dengan kebutuhan nasabah. 4. Melaksanakan manajemen perbankan yang sehat sesuai dengan
prinsip kehati-hatian dan Good Corporate Governance untuk meningkatkan Shareholder Value.
5. Memperdulikan kepentingan masyarakat dan lingkungannya.
d. Struktur Organisasi BTN Kantor Cabang Solo
Setiap perusahaan maupun organisasi pasti mempunyai struktur organisasi. Hal ini bertujuan untuk menciptakan efisiensi
dan efektifitas dari tiap karyawan serta unit kerja melalui program kerja dan kegiatan operasional yang terperinci serta jelas agar dapat
sukses dalam mencapai tujuan perusahaan atau organisasi. Struktur organisasi BTN Cabang Solo terdiri atas kepala cabang yang
membawahi empat kepala seksi, yaitu Retail Service, Operational, Accounting and Control serta Loan Recovery, untuk lebih jelasnya
terdapat pada Lampiran 2. Selain itu, BTN Cabang Solo memiliki empat kantor cabang
pembantu yang merupakan bagian dari wilayah kerja kantor cabang Solo, yaitu Kantor Cabang Pembantu KCP Kampus UNS
Kentingan, KCP Mojosongo, KCP Palur dan KCP Klaten. Di setiap Kantor Cabang Pembantu KCP dipimpin oleh seorang
kepala kantor cabang pembantu kakancapem yang membawahi kepala unit operasional dan kepala unit retail. Untuk lebih jelasnya
dapat dilihat dalam bagan struktur organisasi kancapem pada
Lampiran 3. e. Sumber Daya Manusia BTN Cabang Solo
Jumlah pegawai tetap BTN di seluruh area operasional Solo pada saat ini adalah 65 karyawan, yang terbagi menjadi 40
karyawan pegawai di BTN Kantor Cabang Solo dengan 1 orang kepala cabang dan 6 orang pegawai di kantor cabang pembantu
KCP, dimana Kantor Cabang Pembantu KCP di wilayah kantor cabang Solo ada empat kantor, yaitu di Kentingan UNS,
Mojosongo, Klaten, dan Palur. Komposisi dari jumlah pegawai tetap BTN Cabang Solo adalah sebagai berikut :
a. Berdasarkan jenis kelamin, pegawai BTN Solo terdiri dari 35 pegawai pria dan 30 pegawai wanita.
b. Berdasarkan usia, pegawai BTN Solo terdiri dari pegawai yang berusia dibawah 30 tahun 30 tahun sebanyak 7 orang, berusia
antara 30-40 tahun sebanyak 26 orang, berusia antara 40-50 orang sebanyak 30 orang dan berusia diatas 50 tahun 50
tahun sebanyak 2 orang. c. Berdasarkan tingkat pendidikan terakhir, pegawai BTN Solo
terdiri dari 14 pegawai lulusan SMA, 26 pegawai lulusan Diploma D3, 23 pegawai lulusan sarjana S1, dan 2 pegawai
lulusan pascasarjana S2. BTN Solo sampai saat ini tidak terlalu memperhatikan
kebijakan mengenai perekrutan pegawai karena untuk perekrutan masih ditangani oleh BTN pusat dan jarang sekali yang diserahkan
ke kantor cabang. Perekrutan akan dilakukan kantor cabang jika ada perintah dari pusat dan dirasa perekrutan di cabang lebih
efektif.