Apa tujuan dari CSR Indocement?

A9 HASIL WAWANCARA NARASUMBER : IBU NINA TANGGAL : 9 APRIL 2014 JAM 14.00 WIB JABATAN : CSR OFFICER LOKASI : KANTOR CSR DEPT. PT INDOCEMENT, CITEUREUP, BOGOR 1. Apakah CSR Indocement merancang struktur organisasi khusus untuk melaksanakan CSR atau CSR adalah bagian dari satu divisi khusus? Iya, kita merancang bagian khusus untuk CSR, CSR bagian dari departemen SSCD dan CSR punya direktur sendiri. Dulu sih nama kita BILIK atau singkatan dari Bina Lingkungan dan program-programnya lebih sebagai pemadam kebakaran, jadi ada masalah dulu baru kita gelontorkan program untuk meredakan konflik. Tapi kalor sekarang tidak, kami sudah punya rencana-rencana program yang bersinergi. Dan dulu CSR itu divisi sendiri, tapi sekarang sudah melebur di departemen SSCD.

2. Darimana saja PT Indocement mendapatkan SDM saat melaksanakan

program CSRnya? Dan bagaimana kriteria SDM yang dibutuhkan oleh CSR? Untuk lapangan, kita memberdayakan masyarakat. Tidak ada kriteria khusus yang penting bisa baca tulis dan punya kemauan. Tapi jika memang diperlukan, kita biasanya bekerja sama dengan lembaga pendidikan atau instansi lain yang memang berkompeten untuk memberikan pelatihan. Seperti pelatihan menjahit garmen. Prosedurnya pemilihan pihak luar tetap dari kami dan CHRD.

3. Langkah apa yang dilakukan oleh CSR Indocement untuk menghindari

tumpang tindihnya program dari pemerintah dan perusahaan lainnya di daerah desa binaan? Semua program ini biasa masuk di bulan Juli untuk kita rencanakan di tahun berikutnya. Biasanya desa sudah melakukan Musrembangdes, kemudian desa memberikan prioritas desa kepada kami dan kami pilih mana yang bisa kami laksanakan. Kalaupun setelah kami loloskan prioritas dari desa tadi dan ternyata Pemda meloloskan juga, maka Indocement akan mundur dan dialihkan kepada Pemerintah. Kita akan mengalihkan ke kepentingan yang lain. Pengalihan itu ada suratnya juga dari Indocement, sebagai surat pernyataan, supaya jelas.