Kerangka Berpikir KAJIAN TEORI

49

F. Pertanyaan Penelitian

Pertanyaan dalam penelitian ini adalah sebagai berikut: 1. Bagaimanakah karakteristik pensiunan PNS di Kecamatan Polanharjo Kabupaten Klaten yang meliputi umur, agama, tingkat pendidikan, status perkawinan, asal pensiunan, gaji pensiunan, tingkat kesehatan dan kepribadian lansia? 2. Bagaimanakah tingkat stres lansia pensiunan pegawai negeri sipil PNS di Kecamatan Polanharjo Kabupaten Klaten? 3. Bagaimanakah stres lansia pensiunan pegawai negeri sipil PNS di Kecamatan Polanharjo Kabupaten Klaten yang bersumber pada dari diri sendiri? 4. Bagaimanakah stres lansia pensiunan pegawai negeri sipil PNS di Kecamatan Polanharjo Kabupaten Klaten yang bersumber pada keluarga? 5. Bagaimanakah stres lansia pensiunan pegawai negeri sipil PNS di Kecamatan Polanharjo Kabupaten Klaten yang bersumber pada masyarakat? 6. Bagaimanakah strategi coping yang digunakan lansia pensiunan pegawai negeri sipil PNS di Kecamatan Polanharjo Kabupaten Klaten yang berorientasi pada ego ego oriented? 7. Bagaimanakah strategi coping yang digunakan lansia pensiunan pegawai negeri sipil PNS di Kecamatan Polanharjo Kabupaten Klaten yang berorientasi pada tugas task oriented? 50

BAB III METODE PENELITIAN

A. Desain Penelitian

Penelitian ini merupakan penelitian survey dengan pendekatan kuantitatif. Alasan dipilihnya jenis penelitian survey karena penelitian dilakukan pada populasi besar tetapi data yang dipelajari adalah data dari sampel yang diambil dari populasi tersebut, sehingga ditemukan kejadian-kejadian relatif untuk kemudian diambil suatu generalisasi dari pengamatan yang tidak mendalam. Dalam hal ini peneliti berusaha mengungkap mengenai stres lansia pensiunan PNS sebagai bentuk respon terhadap diri sendiri, keluarga, masyarakat dan strategi coping yang digunakan lansia pensiunan PNS di Kecamatan Polanharjo Kabupaten Klaten. Hal ini sebagaimana pendapat Sugiyono 2009: 7 bahwa penelitian survey merupakan penelitian yang dilakukan pada populasi besar maupun kecil, tetapi data yang dipelajari adalah data dari sampel yang diambil dari populasi tersebut, sehingga ditemukan kejadian-kejadian relatif kemudian diambil suatu generalisasi dari pengamatan yang tidak mendalam, walaupun jenis survey ini tidak memerlukan kelompok kontrol, namun generalisasi yang dilakukan bisa lebih akurat bila digunakan sampel yang representatif.

B. Variabel Penelitian

1. Stres adalah reaksi lansia terhadap keadaan atau kejadian yang menimbulkan tekanan, perubahaan dan ketegangan emosi sebagai sumber terhadap diri sendiri, keluarga dan masyarakat di Kecamatan Polanharjo Kabupaten Klaten. 51 2. Strategi coping adalah mekanisme yang dilakukan lansia di Kecamatan Polanharjo Kabupaten Klaten untuk mengatasi perubahan atau beban dan tekanan yang dialami, baik yang berorientasi pada upaya-upaya penyelesaian masalah tugas maupun yang berorientasi pada aspek emosional.

C. Tempat Dan Waktu Penelitian

Tempat penelitian ini di Kecamatan Polanharjo Kabupaten Klaten, hal ini dikarenakan sebagai berikut: 1. Pada studi pendahuluan menunjukkan sebagian pensiunan PNS di Kecamatan Polanharjo merasa stres saat memasuki masa pensiun. 2. Di kecamatan Polanharjo belum pernah dilakukan penelitian mengenai stres dan strategi coping lansia pensiunan PNS. Kemudian penelitian ini dilaksanakan dari bulan Maret-Oktober tahun 2012.

D. Teknik Pengambilan Sampel

Populasi adalah wilayah generalisasi yang terdiri atas: obyeksubyek yang mempunyai kualitas dan karakteristik tertentu yang ditetapkan oleh peneliti untuk dipelajari dan kemudian ditarik kesimpulannya, sedangkan sampel adalah bagian dari jumlah dan karakteristik yang dimiliki oleh populasi tersebut Sugiyono, 2009:117. Populasi penelitian ini adalah lansia pensiunan PNS di Kecamatan Polanharjo Kabupaten Klaten yang berjumlah 700 orang yang terdiri dari 18 kelurahan yaitu: 1 Glagah Wangi, 2 Kapungan, 3 Borongan, 4 Jimus, 5 Ngaran, 6 Kahuman, 7 Turus, 8 Polan, 9 Karanglo, 10 Nganjat, 11 Ponggok, 52 12 Janti, 13 Wangeng, 14 Sidowayah, 15 Kebonharjo, 16 Keprabon, 17 Kranggan, dan 18 Sidoharjo. Teknik sampling yang digunakan dalam penentuan sampel menggunakan simple random sampling, dikatakan simple karena pengambilan anggota sampel dari populasi dilakukan secara acak tanpa memperhatikan strata yang ada dalam populasi itu Sugiyono, 2009:120. Adapun besarnya sampel dalam penelitian ini ditentukan dengan menggunakan Nomogram Harry King Sugiyono, 2011: 89, dengan dikehendaki kepercayaan sampel terhadap populasi sebesar 95 atau tingkat kesalahan 5. Langkah perhitungan sampel yang akan diambil sebagai berikut: 1. Angka 700 ditarik melewati taraf kesalahan 5, maka akan ditemukan titik dibawah angka 30 titik tersebut kira-kira 29 atau 0,29. 2. Angka tersebut kemudian dikalikan dengan jumlah populasi dan faktor pengali taraf kesalahan 5 1,195. 3. Perhitungan: 0,29 x 700 x 1,195 = 242,58 ≈ 243 orang. Berdasarkan perhitungan dari Nomogram Harry King di atas, maka dapat diketahui bahwa sampel dalam penelitian ini sebanyak 243 orang.

E. Metode Pengumpulan Data dan Instrumen 1 Teknik Pengumpulan Data

a. Skala Skala digunakan untuk mengukur aspek non-kognitif. Skala berisi sejumlah pertanyaan tertulis yang digunakan untuk memperoleh informasi

Dokumen yang terkait

Analisis Pengaruh Pelatihan Dan Disiplin Terhadap Kinerja Pegawai Negeri Sipil Dengan Kompetensi Sebagai Variabel Intervening Pada Sekretariat Daerah Kabupaten Labuhanbatu Selatan

5 119 152

Sistem Pembinaan Karier Pegawai Negeri Sipil Dalam Penempatan Jabatan Struktural di Kabupaten Pakpak Bharat

3 39 145

Pengaruh Pendidikan dan Pelatihan Terhadap Kinerja Pegawai Negeri Sipil Dalam Pelayanan Publik (Studi pada Badan Kepegawaian, Pendidikan dan Pelatihan Kabupaten Aceh Tamiang)

9 136 135

Efektivitas Kinerja Pegawai Negeri Sipil (PNS) Di Puskesmas Panei Tongah Kecamatan Panei Kabupaten Simalungun (Studi Kasus Di Puskesmas Panei Tongah Kabupaten Simalungun)

21 141 102

Pengaruh Mutasi Terhadap Semangat Kerja Pegawai Negeri Sipil Pada Dinas Tenaga Kerja Transmigrasi Dan Sosial Daerah Kabupaten Tapanuli Selatan

10 105 102

Hubungan Pendidikan Dan Pelatihan Dengan Kompetensi Pegawai Negeri Sipil Di Bidang Pelayanan Publik (Studi Pada Pelaksanaan Pendidikan Dan Pelatihan Kepemimpinan Tingkat IV Angkatan V Tahun 2008 Di Lingkungan Pemerintah Kabupaten Aceh Tamiang)

0 37 268

KEGIATAN PENSIUNAN PEGAWAI NEGERI SIPIL (PNS) DI HARI TUANYA ( Studi Deskriptif pada 4 orang Pensiunan Pegawai Negeri Sipil (PNS ) di Desa Kaligondo,Kecamatan Genteng, Kabupaten Banyuwangi )

2 44 17

Peraturan Pemerintah Republik Indonesia Nomor 33 Tahun 2015 tentang Penetapan Pensiun Pokok PNS dan Janda/Dudanya.

0 0 7

HUBUNGAN ANTARA COPING STRATEGI DENGAN STRES KERJA DISEBABKAN OLEH MUTASI PADA PEGAWAI NEGERI SIPIL (PNS) DI KABUPATEN MERANGIN - UMBY repository

0 0 7

HUBUNGAN ANTARA COPING STRATEGI DENGAN STRES KERJA DISEBABKAN OLEH MUTASI PADA PEGAWAI NEGERI SIPIL (PNS) DI KABUPATEN MERANGIN - UMBY repository

0 0 14