Hasil Uji Kualitas Data

Komitmen Organisasi KO1 KO2 KO3 KO4 KO5 KO6 KO7 KO8 .000 .000 .000 .000 .000 .000 .000 .000 .803 .857 .747 .905 .829 .910 .911 .759 Valid Valid Valid Valid Valid Valid Valid Valid Gaya Kepemimpinan GK1 GK2 GK3 GK4 GK5 GK6 GK7 GK8 GK9 GK10 .000 .000 .000 .002 .002 .000 .017 .000 .002 .030 .646 .703 .629 .513 .530 .673 .412 .839 .525 .378 Valid Valid Valid Valid Valid Valid Valid Valid Valid Valid Motivasi M1 M2 M3 M4 M5 M6 .000 .000 .000 .000 .000 .001 .587 .698 .628 .776 .776 .555 Valid Valid Valid Valid Valid Valid Perilaku Etis PE1 PE2 PE3 PE4 PE5 PE6 PE7 PE8 PE9 PE10 .149 .014 .373 .001 .127 .001 .040 .020 .000 .000 .257 .423 .160 .560 .271 .549 .359 .403 .575 .649 TidakValid Valid TidakValid Valid TidakValid Valid Valid Valid Valid Valid Partisipasi Penyusunan Anggaran PA1 PA2 PA3 PA4 PA5 .000 .000 .004 .000 .000 .693 .623 .494 .607 .743 Valid Valid Valid Valid Valid Kinerja Manajerial KM1 KM2 KM3 KM4 .004 .019 .001 .011 .494 .405 .548 .436 Valid Valid Valid Valid KM5 KM6 KM7 KM8 .037 .003 .000 .013 .364 .502 .675 .430 Valid Valid Valid Valid Sumber: Data primer yang diolah Berdasarkan hasil uji validitas pada tabel 4.3 dapat dilihat bahwa variabel komitmen organisasi, gaya kepemimpinan, motivasi, partisipasi penyusunan anggaran dan kinerja manajerial keseluruhannya dinyatakan valid. Sedangkan untuk variable perilaku etis terdapat 3 tiga pertanyaan yang tidak valid, karena memiliki nilai probabilitas signifikansinya di atas 0,05. b. Uji Reliabilitas Pedoman alat pengukur dikatakan reliabel adalah jika nilai koefisien Cronbach’s Alpha dari masing-masing variabel di atas 0,60. Hasil dari pengujian reliabilitas disajikan pada tabel 4.4. Tabel.4.4. Hasil Uji Reliabilitas Variabel Cronbach’s Alpha Status Komitmen Organisasi .955 Reliabel Gaya Kepemimpinan .842 Reliabel Motivasi .844 Reliabel Perilaku Etis .682 Reliabel Partisipasi Angggaran .785 Reliabel Kinerja Manajerial .703 Reliabel Sumber: Data primer yang diolah Hasil uji reliabilitas menunjukkan bahwa masing-masing variabel yaitu komitmen organisasi, gaya kepemimpinan, motivasi, perilaku etis, partisipasi penyusunan anggaran dan kinerja manajerial dinyatakan reliabel karena memiliki nilai Cronbach’s Alpha lebih besar dari 0,60.

3. Hasil Uji Asumsi Klasik

Pengolahan data dengan menggunakan metode pengujian regresi berganda terlebih dahulu harus dilakukan beberapa tahapan pengujian untuk mencari hubungan antara variabel independen dan variabel dependen. Data yang akan diuji terlebih dahulu harus memenuhi syarat uji asumsi klasik. a. Multikolonieritas Uji multikolinearitas ini bertujuan untuk menguji apakah model regresi ditemukan adanya korelasi antar variabel bebas independen. Model regresi yang baik seharusnya tidak terjadi korelasi di antara variabel bebas. Untuk menguji ada tidaknya korelasi antara variabel bebas digunakan metode Tolerance dan Variance Inflation Factor VIF. Tabel.4.5 Hasil Uji Multikolonieritas Komitmen Organisasi, Gaya Kepemimpinan, Motivasi dan Perilaku Etis terhadap Hubungan antara Partisipasi Penyusunan Anggaran dan Kinerja ManajeriaL Coefficients a 44.401 11.123 3.992 .000 -.191 .105 -.231 -1.815 .081 .898 1.113 -.463 .121 -.476 -3.819 .001 .937 1.067 -.359 .226 -.230 -1.592 .124 .696 1.437 .448 .128 .442 3.485 .002 .907 1.102 -.064 .207 -.045 -.312 .758 .686 1.457 Constant KomitmenOrganisasi GayaKepemimpinan Motivasi PerilakuEtis PenyusunanAnggaran Model 1 B Std. Error Unstandardized Coefficients Beta Standardized Coefficients t Sig. Tolerance VIF Collinearity Statistics Dependent Variable: KinerjaManajerial a. Sumber: Data primer yang diolah Berdasarkan tabel 4.5 di atas, dapat diketahui bahwa setiap variabel mempunyai nilai tolerance mendekati angka 1 dan hasil perhitungan nilai VIF dari masing-masing variabel menunjukkan nilai disekitar angka 1 yang berarti tidak ada korelasi antar variabel independen. Dengan demikian dapat disimpulkan bahwa tidak terjadi problem multikolonieritas antar variabel independen dalam model regresi sehingga dapat digunakan sebagai alat analisis lebih lanjut b. Heterokedastisitas Uji heterokedastisitas bertujuan menguji apakah dalam model regresi terjadi ketidaksamaan varians dari residual satu pengamatan ke pengamatan lain. Model regresi yang baik adalah yang homokedastisitas atau tidak terjadi heterokedastisitas. Untuk menguji terjadi atau tidaknya heterokedastisitas dilakukan dengan melihat penyebaran titik-titik data pada Scatterplot. Hasil uji heterokedastisitas disajikan pada gambar 4.1 sampai gambar 4.5. Gambar.4.1 Hasil Uji Heterokedastis Partisipasi Penyusunan Anggaran terhadap Kinerja Manajerial