WEWENANG HUBUNGAN KERJA KEADAAN TEMPAT KERJA UPAYA FISIK RISIKO BAHAYA SYARAT JABATAN NAMA JABATAN UNIT KERJA ATASAN

627

7. BAHAN KERJA

: 7.1. Instrumen peningkatan kompetensi calon kepala sekolah, kepala sekolah, maupun pengawas sekolah kepada atasan sebagai pertanggungjawaban pelaksanaan tugas 7.2. Data Peningkatan Kompetensi calon kepala sekolah, kepala sekolah, maupun pengawas sekolah

8. PERALATAN KERJA

: 8.1. Alat Tulis Kantor ATK 8.2. Alat Perlengkapan Kantor APK

9. PEDOMAN KERJA

: 9.1. Permendikbud tentang Organisasi dan Tata Kerja LPPKS 9.2. Permendikbud tentang Rincian Tugas LPPKS 9.3. Program Kerja LPPKS 9.4. Program kerja Seksi

10. TANGGUNG JAWAB

: 10.1. Kelancaran pelaksanaan tugas 10.2. Kebenaran dan kelengkapan bahan kerja 10.3. Kebenaran dan kelengkapan laporan pelaksanaan tugas 10.4. Kesesuaian kuantitas dan kualitas hasil kerja terhadap targetbeban kerja

11. WEWENANG

: 11.1. Meminta kelengkapan data 11.2. Menentukan bahan kerja yang sesuai dengan standar 11.3. Menentukan alat kerja yang sesuai dengan standar 11.4. Menolak pelaksanaan pekerjaan yang tidak sesuai dengan prosedur

12. HUBUNGAN KERJA

: No. Nama Jabatan Unit Kerja Dalam Hal 12.1 Kepala Seksi Peningkatan Kompetensi LPPKS Konsultasi pelaksanaan tugas 12.2 Analis Pelaksanaan Diklat Kepala Sekolah Seksi Peningkatan Kompetensi Koordinasi pelaksanaan tugas 12.3 Penyusun Program Peningkatan Kompetensi Kepala Sekolah Seksi Peningkatan Kompetensi Koordinasi pelaksanaan tugas 12.4 Pengadministrasi Penyelenggaraan Diklat Kepala Sekolah Seksi Peningkatan Kompetensi Koordinasi pelaksanaan tugas 12.5 Pengadministrasi Umum Seksi Peningkatan Kompetensi Koordinasi pelaksanaan tugas

13. KEADAAN TEMPAT KERJA

: 13.1. Ruang Tempat Kerja : Lapang 13.2. Suhu : Sejuk 13.3. Penerangan : Terang 13.4. Suara : Tenang 13.5. Jam Kerja : Sesuai dengan peraturan

14. UPAYA FISIK

: Tidak diperlukan upaya fisik yang signifikan

15. RISIKO BAHAYA

: Tidak ada risiko bahaya yang signifikan

16. SYARAT JABATAN

: 16.1 Pendidikan Formal : D3 16.2 KursusPelatihan : - 16.3 Pengalaman Kerja : Di bidang Peningkatan Kompetensi 16.4 Pangkat, Golongan : Pengatur, IIc 16.5 Pengetahuan : - Teknik metode pengumpulan dan pengolahan data - POS pengumpulan dan pengolahan data 16.6 Kecakapan Teknis : - Peraturan-peraturan tentang data peningkatan kompetensi - Mampu mengolah dan menyajikan data 628 16.7 Potensi : Kemampuan numerik 16.8 Sikap Kerja : - Teliti - Terampil - Kerja sama 629 URAIAN JABATAN 1. NOMOR KODE JABATAN : E.335

2. NAMA JABATAN

: Pengolah Data Peningkatan Kompetensi Pendidik dan Tenaga Kependidikan

3. UNIT KERJA ATASAN

: 3.1. Eselon IV : Seksi Program 3.2. Eselon III : Bidang Program dan Informasi 3.3. Eselon II : Pusat Pengembangan dan Pemberdayaan Pendidikan dan Tenaga kependidikan .................

4. RUMUSAN TUGAS