Pengertian Efikasi Diri Kajian Efikasi Diri dalam Memecahkan Masalah
25
kesulitan tugas maka semakin lemah keyakinan yang dirasakan untuk menyelesaikan tugasnya.
Pendapat lain tentang aspek-aspek efikasi diri diungkapkan oleh Corsini. Corsini 1994: 368-369 berpendapat bahwa aspek-aspek efikasi diri
adalah sebagai berikut. a. Kognitif
Kognitif merupakan kemampuan seseorang untuk memikirkan cara-cara yang digunakan dan merancang tindakan yang akan
dilakukan untuk dapat mencapai tujuan yang diharapkan. Tujuan yang diambil dipengaruhi oleh penilaian terhadap kemampuan diri sehingga
semakin kuat efikasi diri yang dimiliki individu maka semakin tinggi pula tujuan yang dietapkan oleh individu tersebut.
b. Motivasi Motivasi merupakan kemampuan seseorang untuk memotivasi
diri melalui pikirannya agar dapat melakukan suatu tindakan dan keputusan dalam rangka mencapai tujuan yang diharapkan. Motivasi
dalam efikasi diri digunakan untuk memprediksikan kesuksesan atau kegagalan yang akan dicapai seseorang.
c. Afektif Efikasi diri dapat mempengaruhi sifat dan intensitas
pengalaman emosional, sehingga terdapat aspek afektif. Afektif merupakan kemampuan mengatasi emosi yang timbul pada diri demi
mencapai tujuan yang diharapkan. Afeksi digunakan untuk mengontrol
26
kecemasan dan perasaan depresi seseorang dalam usahanya untuk mencapai tujuan yang diharapkan.
d. Seleksi Seleksi merupakan kemampuan untuk menyeleksi tingkah laku
dan lingkungan yang tepat demi tercapainya tujuan yang diharapkan. Seseorang akan cenderung untuk menghindari kegiatan atau situasi
yang mereka yakini diluar kemampuan mereka, tetapi mereka akan mudah melakukan kegiatan atau tantangan yang dirasa sesuai dengan
kemampuan yang mereka miliki. Berdasarkan uraian di atas efikasi diri dalam penelitian ini diungkap
berdasarkan ketiga aspek yang diuraikan oleh Bandura dan 4 aspek yang diuraikan oleh Corsini. 3 dimensi dari efikasi yaitu magnitude, generality dan
strength. Magnitude suatu tingkat ketika seseorang meyakini usaha atau tindakan yang dapat ia lakukan. Strength suatu kepercayaan diri yang ada
dalam diri seseorang yang dapat ia wujudkan dalam meraih performa tertentu. Generality sebagai keleluasaan dari bentuk efikasi diri yang dimiliki
seseorang untuk digunakan dalam situasi lain yang berbeda. Semakin tinggi efikasi diri individu maka semakin tinggi tingkat penyesuaian diri individu
pada situasi yang dihadapi. Pendapat dari Corsini yang mengatakan bahwa terdapat empat aspek
efikasi diri yaitu kognitif, motivasi, afektif, dan seleksi. Penelitian ini menggunakan aspek efikasi diri yang dipaparkan oleh Albert Bandura yang
27
terdiri dari tiga aspek yaitu, tingkat kesulitan, generalisasi, dan tingkat kekuatan.