Penilaian Proyek Penilaian Keterampilan

103 No Aspek Skor 1 – 4 1. Perencanaan: a. Persiapan b. Rumusan Judul 2. Pelaksanaan a. Sistematika Kegiatan b. Keakuratan Informasi c. Kuantitas Sumber Data d. Analisis Data e. Penarikan Kesimpulan 3. Laporan Proyek a. Performans b. Penguasaan Total Skor Nilai = Jumlah Skor X 100 Skor Maksimum Model Penilaian Proyek Skala Likert ASPEK KRITERIASKOR 1 2 3 4 Persiapan Jika memuat tujuan, topik, dan alasan Jika memuat tujuan. Topic,alasan, tempat penelitian Jika memuat tujuan. Topic,alas an,tempat penelitian dan responden Jika memuat tujuan. Topic, alasan,tempat penelitian dan responden dan daftar pertanyaan Pelaksanaan Jika data diperoleh tidak lengkap, tidak terstruktur, dan tidak sesuai tujuan Jika data diperoleh kurang lengkap, kurang terstruktur, dan kurang sesuai tujuan Jika data diperoleh lengkap, kurang terstruktur, dan kurang sesuai tujuan Jika data diperoleh lengkap, terstruktur, dan sesuai tujuan Pelaporan Secara Tertulis Jika pembahasan data tidak sesuai tujuan penelitian dan membuat simpulan tapi tidak relevan dan tidak ada saran Jika pembahasan data kurang sesuai tujuan penelitian dan membuat simpulandan saran tidak relevan Jika pembahasan data kurang sesuai tujuan penelitian dan membuat simpulan dan saran kurang relevan Jika pembahasan data sesuai tujuan penelitian dan membuat simpulan dan saran yang relevan 104

b. Penilaian Portofolio

Penilaian portofolio pada dasarnya menilai karya-karya peserta didik secara individu pada satu periode untuk suatu mata pelajaran. Akhir suatu periode hasil karya tersebut dikumpulkan dan dinilai oleh guru dan peserta didik sendiri. Contoh Penilaian Portofolio Alokasi Waktu : ................................ Nama Siswa : _________________ Kelas : .. No KD Pereode Kriteria Ket. 1. 201 103 2. 55 207 Total Skor

c. Penilaian Tertulis

Selain menilai kompetensi pengetahuan, penilaian tertulis juga digunakan untuk menilai kompetensi keterampilan seperti menulis karangan, menulis laporan, dan menulis surat

D. Aktivitas Pembelajaran

1. Aktivitas individu, meliputi : a. Memahami dan mencermati materi diklat b. Mengerjakan latihan tugas, menyelesaikan masalahkasus pada setiap kegiatan belajar;menyimpulkan c. Melakukan refleksi 2. Aktivitas kelompok, meliputi : a. mendiskusikan materi pelathan b. bertukar pengalaman dalam melakukan pelatihan penyelesaian masalah kasus c. melaksanakan refleksi

E. LatihanKasusTugas

DISKUSI KELOMPOK BUATLAH RUBRIK UNTUK PENILAIAN SIKAP OBSERVASI DAN HITUNG NILAI AKHIR 105

F. Rangkuman

Kurikulum 2013 menerapkan penilaian autentik untuk menilai sikap peserta didik meliputi: sikap, pengetahuan, ketrampilan. Penilaian kompetensi sikap melalui observasi, penilaian diri, penilaan teman sebaya dan penilaian jurnal. Instrument yang digunakan daftar cek, skala penilaian rating scale yang disertai rubrik dan hasil akhirnya dihitung berdasarkan modus. Penilaian kompetensi pengetahuan: tes tertulis yang menjadi penilaian autentik adalah soal-soal yang menghedaki pesrta didik merumuskan jawabannya sendiri, seperti soal-soal uraian, soal-soal menghendaki peserta didik mengemukakan atau mengekspresikan gagasan, dalam bentuk uraian tertulis dengan menggunakan kata-kata sendiri. Observasi terhadap diskusi, tanyajawab dan percakapan teknik ini adalah cerminan dari penilaian autentik. Penilaian kompetensi ketrampilan dapat dilakukan dengan menggunakan unjuk kerjakinerjapraktik, proyek, produk, portopolio, tertulis selain untuk pengetahuan, penilaian tertulis juga digunakan untuk menilai kompetensi ketrampilan seperti menulis karangan, laporan.

G. Umpan Balik dan Tindak Lanjut

Setelah kegiatan pembelajaran, Saudara dapat melakukan umpan balik dengan menjawab pertanyaan berikut ini: 1. Apa yang Saudara pahami setelah mempelajari materi pelaksanaan penilaian autentik? 2. Pengalaman penting apa yang Saudara peroleh setelah mempelajari materi pelaksanaan penilaian autentik? 3. Apa manfaat materi pelaksanaan penilaian autentik terhadap tugas Saudara? 4. Apa rencana tindak lanjut Saudara lakukan setelah kegiatan pelatihan ini?