Kompetensi Pengelolaan Informasi Kompetensi

dilaksanakan oleh UIN Syarif Hidayatullah Fakultas Adab dan Humaniora Jurusan Ilmu Perpustakaan dapat dilihat sebagai berikut: Tabel. 39 Tingkat Kinerja dan Kompetensi Kepala Perpustakaan Madrasah No Aspek Skor Interpretasi

1 Kinerja

2,53 Baik

2 Kompetensi

2,97 Baik Total rata-rata keseluruhan adalah Berdasarkan tabel diatas dapat diketahui skor rata-rata keseluruhan aspek kinerja dan kompetensi Kepala Perpustakaan Madrasah. Pada aspek kinerja Kepala Perpustakaan Madrasah setelah mengikuti pelatihan yang dilaksanakan oleh UIN Syarif Hidayatullah Fakultas Adab dan Humaniora Jurusan Ilmu Perpustakaan diketahui bahwa skor rata-rata adalah 2,53, karena berada pada titik 2,52-3,27. Pada aspek kompetensi Kepala Perpustakaan Madrasah setelah mengikuti pelatihan yang dilaksanakan oleh UIN Syarif Hidayatullah Fakultas Adab dan Humaniora Jurusan Ilmu Perpustakaan diketahui bahwa skor rata-rata adalah 2,97 Baik, karena berada pada titik 2,52-3,27. Berdasarkan hasil skor rara-rata dari kinerja dan kompetensi Kepala Perpustakaan Madrasah setelah mengikuti pelatihan yang dilaksanakan oleh UIN Syarif Hidayatullah Fakultas Adab dan Humaniora Jurusan Ilmu Perpustakaan yaitu 2,75 Baik, dengan demikian dapat disimpulkan bahwa kinerja dan kompetensi Kepala Perpustakaan Madrasah setelah mengikuti pelatihan yang dilaksanakan oleh UIN Syarif Hidayatullah Fakultas Adab dan Humaniora Jurusan Ilmu Perpustakaan adalah baik karena berada pada titik 2,52-3,27.

BAB V KESIMPULAN DAN SARAN

A. Kesimpulan

Berkaitan dengan apa yang telah diuraikan pada pembatasan dan perumusan penelitian maka penulis akan memberikan kesimpulan berdasarkan hasil penelitian yang dilakukan. Ada beberapa kesimpulan mengenai evaluasi kinerja dan kompetensi Kepala Perpustakaan Madrasah di Wilayah Tangerang Selatan yaitu: 1. Secara umum kinerja dan kompetensi Kepala Perpustakaan Madrasah di Wilayah Tangerang Selatan termasuk pada level baik, yaitu 2,75. 2. Pada aspek kinerja Kepala Perpustakaan Madrasah di Wilayah Tangerang Selatan setelah mengikuti pelatihan yang dilaksanakan oleh UIN Syarif Hidayatullah Jakarta Fakultas Adab dan Humaniora Jurusan Ilmu Perpustakaan berada pada level baik. Hal ini dapat dilihat dari skor rata- rata yang diperoleh dari beberapa variabel yaitu mencapai 2,53. Sedangkan pada aspek kinerja ini, ditemukan bahwa memantau pelaksanaan program- program yang telah direncanakan agar tercapainya hasil yang baik adalah kinerja yang paling menonjol setelah mengikuti pelatihan yang diberikan. Sedangkan aspek kinerja tentang memaksimalkan anggaran perpustakaan untuk pengelolaan dan pengembangan perpustakaan sekolahmadrasah merupakan tingkat pencapaiannya paling rendah diantara yang lain. 3. Pada aspek kompetensi Kepala Perpustakaan Madrasah di Wilayah Tangerang Selatan setelah mengikuti pelatihan yang dilaksanakan oleh

Dokumen yang terkait

Peran Komite Madrasah Dalam Mendukung Pencapaian Kinerja Kepala Madrasah Di Mi Miftahul Anwar Tapos Depok

0 8 118

pengembangan minat baca pemustaka: studi kasus pada perpustakaan daerah kota Tangerang Selatan

1 7 139

PENGARUH KEMAMPUAN MANAJERIAL KEPALA MADRASAH DAN KOMPETENSI GURU TERHADAP PENINGKATAN KUALITAS PENDIDIKAN MADRASAH ALIYAH DI KOTA TANGERANG:Studi Tentang Kemampuan Manajerial Kepala Madrasah Dan Kompetensi Guru Terhadap Peningkatan Kualitas Pendidikan Ma

1 2 62

Pengaruh Kepemimpinan Kepala Madrasah, Iklim Kerja, Motivasi Kerja dan Kompetensi Pedagogik terhadap Kinerja Guru Madrasah Tsanawiyah Negeri di Kabupaten Lampung Selatan

10 33 267

Kamus dan Kompetensi Jabatan Kepala Madrasah

0 0 34

KOMPETENSI KEPALA MADRASAH ALIYAH

0 0 15

View of KONTRIBUSI SUPERVISI KEPALA MADRASAH TERHADAP KOMPETENSI GURU MADRASAH ALIYAH NEGERI JAKARTA SELATAN

0 0 12

Pengaruh Kepemimpinan Kepala Madrasah, Iklim Kerja, Motivasi Kerja dan Kompetensi Pedagogik terhadap Kinerja Guru Madrasah Tsanawiyah Negeri di Kabupaten Lampung Selatan - Raden Intan Repository

0 0 71

BAB II LANDASAN TEORI A. Kompetensi Kepala Madrasah 1. Pengertian Kompetensi Kepala Madrasah - Kompetensi supervisi kepala Madrasah dalam meningkatkan kinerja guru di MIN 2 Tanggamus Kecamatan Gisting Kabupaten Tanggamus - Raden Intan Repository

0 0 76

BAB II KAJIAN TEORI A. Kajian Teori 1. Kinerja Kepala Madrasah - KINERJA DAN PROFESIONALISME KEPALA MADRASAH DALAM MENINGKATKAN MUTU MADRASAH DI MIM PASIRMUNCANG - repository perpustakaan

0 0 39