81
c Seleksi Seleksi adalah kegiatan untuk memilah dan memilih atau menentukan
calon peserta atau penerima manfaat di PSBR Bambu Apus yang dilakukan tim seleksi. Tim Seleksi ini diketuai oleh seorang pekerja
sosial yang ditunjuk berdasarkan SK Pimpinan PSBR. Seleksi terhadap calon penerima pelayanan PSBR didasarkan pada kriteria pemilihan
yang telah dijelaskan di atas.
d Registrasi Registrasi adalah kegiatan mencatat, menyimpan serta mengagendakan
data-data calon penerima manfaat PSBR ke dalam buku register. Kegiatan registrasi dilakukan di PSBR Bambu Apus dan dilakukan oleh
tim yang ditunjuk berdasarkan SK Kepala panti. e Orientasi
Orientasi adalah proses yang diselenggarakan oleh PSBR untuk melakukan penyesuaian fisik, psikis dan mental anak calon penerima
pelayanan ke dalam metode pelayanan yang ada.
Tahapan Pelayanan terhadap Penerima Manfaat di PSBR Bambu Apus
Bimbingan dan Pembinaan
Lanjut After Services
Pendekatan Awal Intake
Engagement Evaluasi,
Terminasi dan Rujukan
Termination Pelaksanaan
Pemecahan Masalah
Intervention Penyusunan
Rencana Pemecahan
Masalah Plan of
Intervention Pengungkapan
dan Pemahaman
Masalah Assessment
82
F. Sumber Daya Manusia
1. Gender dan Keragaman Etnis
Tabel 11, Komposisi pegawai PSBR menurut Jenis Kelamin Tahun 2015
No Jenis
Kelamin Jumlah Orang
Prosentase Keterangan
1 Laki- laki
23 55
- 2
Perempuan 26
45
Jumlah 50
100
2. Pengembangan Kompetensi Staff Dalam rangka pembinaan pegawai di lingkungan PSBR, upaya dan
langkah- langkah yang diambil antara lain : a Meningkatkan observasi dan pengawasan dalam bidang tugas pekerjaan
pegawai, dan pemberian sanksi berupa teguran lisan maupun tertulis pada pegawai yang melanggar aturan sesuai dengan ketentuan peraturan
pemerintah No. 53 tahun 2010 tentang Disiplin Pegawai Negeri Sipil. b Mengontrol daftar hadir absensi pegawai pada setiap hari kerja.
c Memberikan arahan,
teguran, dan
nasehat kepada
pegawai yangmenunjukkan gejala tidak disiplin.
d Melaksanakan Apel pagi setiap hari Senin dan Kamis. 3. Penilaian Pekerja
83
Kepala Seksi masing- masing program mempunyai caranya sendiri untuk mensupervisi dan mengevaluasi staffnya. Seperti yang telah kami ketahui
bahwa Ibu Dyah selaku Kepala Seksi Program dan Advokasi Sosial membuat absen pribadi untuk staffnya dan selalu di pantau mengenai
pekerjaan para staffnya. Ibu Dyah dan juga seluruh Kepala Seksi selalu mengevaluasi hasil pekerjaannya ketika menyelesaikan suatu kegiatan.
G. Sarana dan Prasarana Lembaga
Pusat Pengembangan Remaja PSBR Bambu Apus Jakarta Timur berada di areal tanah luas seluas 103.400 m
2
sesuai dengan pembuatan sertifikat tanah pengganti dengan surat ukur pengesahan akta Notaris Hetty
Siagian, SH dengan SPK Nomor : 831HPPK-UMX2014 tanggal 01 Oktober
2014 yang terdiri atas bangunan- bangunan sebagai berikut :
1. Gedung kantor dan ruang aula
= 1 unit 2.
Rumah asuh cottage = 23 unit
3. Gedung Poliklinik Perlindungan Sosial Anak
= 1 unit 4.
Dapur umum dan ruang makan = 1 unit
5. Gedung instalasi produksi shelter workshop
= 1 unit 6.
Ruang bimbingan praktek keterampilan = 5 unit
7. Ruang ibadah masjid
= 1 unit 8.
Gedung fungsional PekSos dan Konseling = 1 unit
9. Pos jaga keamanan
= 1 unit 10. Rumah Dinas Kepala Panti
= 1 unit 11. Rumah dinas type 45
= 10 unit
84
12. Rumah dinas type 70 = 9 unit
13. Lapangan futsal = 1 unit
14. Lapangan volley ball basket
= 1 unit 15. Gedung olah raga bulu tangkis
= 1 unit 16. Taman Kanak kanak TK
= 1 unit 17. Taman Anak Sejahtera Kasih Ibu
= 1 unit 18. Pusat Pelayanan Terpadu Gedung ADK
= 1 unit
H. Keuangan
Laporan keuangan ini mencakup beberapa transaksi keuangan yang dikelola oleh PSBR Bambu Apus Jakarta Timur yang berasal dari APBN di
tuangkan dalam DIPA PSBR Bambu Apus Tahun Nomor : 0306.0027- 04.2.01112012 tanggal 9 Desember 2014 sebesar Rp. 7.046.143.000 dan
setelah direvisi tanggal 10 Agustus 2012 menjadi sebesar Rp 11.639.776.000 merupakan alokasi tambahan APBN-P 2012 yang digunakan untuk membiayai
kegiatan Pusat Pengembangan Remaja PSBR Bambu Apus Jakarta.
88
Tebel. 12, Rincian Anggaran dan Realisasi Belanja per jenis belanja tahun 2012.
88
Berdasarkan studi dokumentasi pada Laporan Tahunan Pusat Pengembangan Remaja PSBR Bambu Apus Tahun 2013
Kode Jenis Belanja
Uraian Jenis
Belanja Anggaran Setelah
Direvisi Realisasi Belanja
Persentasae
1 2
3 4
5 51
Belanja Pegawai
Rp 2.351.729.000 Rp 2.481.168.802 105,50
85
I. Kemitraan dengan Pihak Luar
Dalam rangka meningkatkan mutu pelayanan dan memperluas jaringan kerjasama dengan masyarakat atau lingkungan di sekitar panti, maka Pusat
Pengembangan Remaja PSBR Bambu Apus telah melaksanakan kerjasama dengan :
1. Komando Rayon Militer 007 Cipayung Jakarta Timur Dalam rangka penanganan disiplin dan perubahan sikap mental penerima
manfaat, melibatkan pihak koramil dalam kegiatan saat masa orientasi dan pengenalan lingkungan.
2. Kepolisian Sektor Polsek Cipayung Jakarta Timur Dalam rangka penanganan dan pencegahan kenakalan remaja, serta
perlindungan remaja berada di lingkungan sosial panti untuk penanganan penerima manfaat serta pemahaman tentang tata tertib di jalan raya.
3. Dinas Pendidikan dan DIKMEN Kecamatan Cipayung Dinas Pendidikan diperlukan dalam rangka kerjasama dalam pembalajaran
serta pendidikan untuk anak sekolah atau untuk remaja terlantas putus sekolah melalui Paket Pendidikan kesetaraan Paket A, B, dan C di PKBM
Bina Remaja Bambu Apus yang bekerjasama PSBR Bambu Apus. 52
Belanja Barang Rp 4.977.587.000 Rp 4.876.176.910 97,96 53
Belanja Modal Rp 4.310.460.000 Rp 4.250.698.450 98,61
57 Belanja
Bantuan Sosial --
