181 “Kalau sepengetahuan saya sih belum pernah mbak, tapi paling masalahnya
kalau ada terlambat atau lupa mengerjakan tugas paling kita mendapat peringatan atau teguran, karena setiap perbuatan kan ada konsekuensinya jadi
ya harus berani kedepannya kalau mau melakukan perintah apa oleh atasan jadi sudah siap.
22. Adakah bantuan dari pihak lain dalam membantu kegiatan
pembelajaran dan penggunaan fasilitas agar lebih efisiensi?
“Bantuannya kalau pas disekolah ya diurus semua oleh sekolah ada guru dan kepala bengkel, kalau pas prakerin semua ya dari perusahaan yang
menjalankan ya karyawan disini sesuai departemen masing- masing.”
23. Bagaimana cara memberi pengakuan dan penghargaan terhadap
pengalaman dalam proses pendidikan?
“Pengakuan kita bisa dari wujud sertifikat, kalau penghargaan nanti dari sertifikat itu waktu kita sudah diterima di perusahaan kita bisa merasa
mendapat penghargaan. Itu menurut saya mbak.”
24. Bagaimana bentuk upaya yang dilakukan untuk mendapatkan
pengakuan dan penghargaan dari pengalaman yang telah didapatkan?
Upayanya kita harus menjalankan prakerin dengan serius karena dari sertifikat itu yang digunakana untuk menilai siswa selama prakerin di
perusahaan. Dari pemberian nilai dari DUDI tersebut siswa bisa mendapat pengakuan telah menyelesaikan kegiatan prakerin yang dapat dijadikan nilai
plus saat kita lulus nanti. Jadi pemberian nilai wajib bagi DUDI.”
182
25. Bagaimana nilai jual bentuk penghargaan dan pengakuan tersebut di
dunia kerja?
“Nilai jual sangat membantu kita saat terjun di dunia kerja nyata, karena kita telah berpengalaman di dunia kerja walaupun kita masih sambil belajar.”
26. Adakah bantuan dari pihak sekolah maupun pihak lain dalam
membantu nilai jual penghargaan tersebut agar mampu bersaing di dunia kerja?
“Bantuan sekolah dalam membantu nilai jual tersebut tidak ada biasanya kita dari alumni langsung yang kerja disana kan kebanyakan dari alumni kita
mbak, jadi kita yang mampu dan mau serta perusahaan membutuhkan kita bisa langsung masuk ke perusahaan. Kalau dari sekolah mungkin dari BKK,
atau jurusan biasanya lewat pak Agung.”
27. Dulu mengikuti prakerin saja atau dengan magang?
“Dulu saya prakerin 4 bulan lanjut magang 7 bulan totalnya. Saya prakerin di PT Burma Kalimantan Timur terus lanjut ke PT Moderenikel Sulawesi
Tenggara, terus saya sempet pulang ke Jogja dan nganggur sekitar 3 bulanan terus sekarang saya bekerja di PT Arkananta Prasaninta Kalimantan Timur.”
28. Bagaimana tindak lanjut dari sertifikat tersebut?
“Tindak lanjutnya ya sekarang sudah bekerja di PT Arkananta Prasaninta Kalimantan Timur.”
183
Wawancara 4 13 Oktober 2014
Nama : BS Status : Alumni
1. Bagaimanakah upaya yang dilakukan dalam menghasilkan tenaga kerja
