Uji Validitas Penilaian Kinerja Supervisor dengan Metode 360

5.3.2.5. Uji Validitas Penilaian Supervisor Logistik

Dengan melakukan perhitungan dan pengujian yang sama seperti uji validitas penilaian supervisor keuangan, maka diperoleh nilai validitas untuk setiap subvariabel pertanyaan seperti pada tabel 5.24. Tabel 5.21. Validitas Subvariabel Penilaian Supervisor Logistik subvariabel ke- r hitung r tabel Keterangan 1 0.877 0,632 valid 2 0.799 0,632 valid 3 0.815 0,632 valid 4 0.761 0,632 valid 5 0.782 0,632 valid 6 0.773 0,632 valid 7 0.884 0,632 valid 8 0.777 0,632 valid 9 0.861 0,632 valid 10 0.849 0,632 valid 11 0.802 0,632 valid 12 0.923 0,632 valid

5.3.3. Uji Reliabilitas

Setelah melakukan uji validitas, maka dilakukan uji reliabilitas untuk melihat konsistensi kuesioner sebagai alat ukur. Rumus yang digunakan adalah sebagai berikut. r =

5.3.3.1. Uji Reliabilitas Penilaian Supervisor

Langkah untuk melakukan uji reliabilitas untuk supervisor keuangan adalah sebagai berikut. Contoh manual untuk pertanyaan pertama adalah sebagai berikut. Tabel 5.22. Perhitungan Manual ϭ untuk Subvariabel Pertama Responden ke- x x2 1 3.35 11.2225 2 2.44 5.9536 3 2.44 5.9536 4 3.35 11.2225 5 4.53 20.5209 6 4.53 20.5209 7 4.53 20.5209 8 3.35 11.2225 �28.52 �107.137 Maka : ϭ = 107,137 – 28,52 2 88 = 0,683 Nilai ϭ untuk setiap subvariabel dalam penilaian supervisor keuangan dapat dilihat pada Tabel 5.23. Tabel 5.23. Nilai ϭ untuk Setiap Subvariabel Subvariabel ke- ϭ 1 0.683 2 0.518 3 0.518 4 0.656 5 0.876 6 1.067 7 1.194 8 0.419 Tabel 5.23. Nilai ϭ untuk Setiap Subvariabel Lanjutan Subvariabel ke- ϭ 9 0.683 10 1.079 11 0.772 12 0.518 � 7.264 Varians total : 14520,2 – 334.3 2 88 = 68,824 Disubsitusikan ke rumus Alpha : r = 1212-1 x 1 – 7,26468,824 = 0,993 Dikarenakan r hitung 0,993 0,6, maka instrument memiliki reliabilitas yang tinggi. Hasil uji reliabilitas untuk keseluruhan supervisor dapat dilihat pada Tabel 5.24. Tabel 5.24. Hasil Uji Reliabilitas Penilaian Supervisor Supervisor r hitung r tetapan Keterangan Keuangan 0,993 0,6 reliabel Personalia 0,975 0,6 reliabel Quality Control 0,996 0,6 reliabel Produksi 0,99 0,6 reliabel Logistik 0,994 0,6 reliabel

5.3.4. Hasil Penilai Kinerja dengan 360

Feedback 5.3.4.1. Hasil Penilaian Kinerja untuk Supervisor Keuangan Hasil penilaian kinerja untuk supervisor keuangan dapat dilihat pada Tabel 5.25. Tabel 5.25. Penilaian Kinerja untuk Supervisor Keuangan Subvariabel Penilaian dari Atasan Diri Sendiri Bawahan 1 3.35 2.44 2.44 3.35 4.53 4.53 4.53 3.35 2 3.35 3.35 2.44 3.35 4.53 4.53 4.53 3.35 3 3.35 3.35 2.44 3.35 4.53 4.53 4.53 3.35 4 2.44 3.35 3.35 2.44 3.35 4.53 4.53 2.44 5 3.35 2.44 3.35 1.7 3.35 4.53 4.53 2.44 6 3.35 2.44 4.53 3.35 4.53 4.53 4.53 1.7 7 2.44 3.35 3.35 1 4.53 4.53 3.35 2.44 8 3.35 3.35 3.35 2.44 4.53 3.35 4.53 3.35 9 3.35 2.44 2.44 3.35 4.53 4.53 4.53 3.35 10 3.35 2.44 4.53 1.7 3.35 3.35 4.53 1.7 11 4.53 2.44 3.35 2.44 4.53 4.53 4.53 3.35 12 3.35 3.35 3.35 3.35 4.53 4.53 4.53 2.44 Rata-rata 3.297 2.895 3.243 2.652 4.235 4.333 4.432 2.772 Rata-rata penilaian kinerja untuk setiap variabel dapat dilihat pada Tabel 5.26. Tabel 5.26. Rata-rata Penilaian Kinerja untuk Supervisor Keuangan Variabel Penilaian dari Atasan Diri Sendiri Bawahan Karakteristik Pribadi 3.123 3.123 3.701 Keahlian Teknis 3.123 2.895 3.493 Keahlian Hub. Antar- Manusia 3.645 2.668 3.640 Dari hasil rata-rata penilaian kinerja, maka dapat kita temukan GAP penilaian antara atasan dengan diri sendiri maupun bawahan dengan diri sendiri, yaitu pada Tabel 5.27. Tabel 5.27. GAP Penilaian Kinerja Supervisor Keuangan Variabel Penilaian GAP Atasan Diri Sendiri Karakteristik Pribadi 3.123 3.123 0.000 Keahlian Teknis 3.123 2.895 0.228 Keahlian Hub. Antar- Manusia 3.645 2.668 0.978 Variabel Penilaian GAP Bawahan Diri Sendiri Karakteristik Pribadi 3.701 3.123 0.579 Keahlian Teknis 3.493 2.895 0.598 Keahlian Hub. Antar- Manusia 3.640 2.668 0.972

5.3.4.2. Hasil Penilaian Kinerja untuk Supervisor Personalia

Hasil penilaian kinerja untuk supervisor personalia dapat dilihat pada Tabel 5.28. Tabel 5.28. Penilaian Kinerja untuk Supervisor Personalia Subvariabel Penilaian dari Atasan Diri Sendiri Bawahan 1 3.35 4.53 3.35 4.53 3.35 4.53 3.35 3.35 2 3.35 4.53 3.35 3.35 2.44 3.35 2.44 3.35 3 3.35 3.35 4.53 3.35 2.44 3.35 1 2.44 4 2.44 4.53 3.35 3.35 2.44 4.53 2.44 1.7 5 4.53 4.53 3.35 4.53 3.35 4.53 2.44 2.44 6 3.35 3.35 3.35 3.35 3.35 4.53 2.44 3.35 7 3.35 4.53 2.44 3.35 3.35 4.53 2.44 2.44 8 3.35 3.35 3.35 4.53 3.35 4.53 2.44 2.44 9 4.53 3.35 3.35 3.35 3.35 4.53 1.7 2.44 10 3.35 2.44 3.35 4.53 4.53 4.53 1 2.44 11 3.35 4.53 3.35 3.35 3.35 3.35 2.44 3.35 12 2.44 4.53 3.35 4.53 2.44 4.53 2.44 3.35 Rata-rata 3.40

3.96 3.37

3.84 3.15

4.24 2.21

2.76