86
d. Memberikan pengarahan dan bimbingan terhadap personil sekolah
Kepemimpinan berhubungan dengan cara mengarahkan orang lain agar mau dan mampu berbuat seperti yang pemimpin inginkan guna mencapai tujuan yang
telah ditentukan. Kepala sekolah dalam hal memberikan arahan melalui wakil kepala sekolah dan setiap koordinator jurusan atau unit kerja kemudian arahan
akan diturunkan hingga ke bawah kesetiap anggota. Kegiatan pengarahan juga dilaksanakan dalam forum rapat dengan berpedoman pada program kerja, karena
kepala sekolah akan selalu menanyakan pelaksanaan dan kemajuan program yang sedang berlangsung. Hal ini sesuai dengan hasil wawancara dengan MB selaku
kepala sekolah SLB Negeri 1 Bantul pada Senin, 23 Maret 2015 yang menyatakan bahwa,
arahan itu dari tim, jadi kita panggil tim, kemudian tim itu kebawah kebawah sampai yang terkecil, tim dari unit ini, dari
unit ini atau wakasek kita panggil, kamu harus drop sampai kebawah me
Bimbingan yang diberikan oleh kepala sekolah sesuai dengan bimbingan yang dibutuhkan. Bimbingan dari kepala sekolah dapat secara kelompok maupun secara
individu. Bimbingan dalam kelompok diberikan saat monitoring program unit kerja tertentu yang dilakukan kepala sekolah jika terdapat kegiatan konsultasi
maka kepala sekolah akan memberikan bimbingan. Kepala sekolah melakukan bimbingan secara langsung terhadap guru yang bersangkutan secara individu
mengenai pembelajaran dan perilaku. Hal ini sesuai dengan hasil wawancara dengan dengan MB kepala sekolah SLB N 1 Bantul pada Senin, 23 Maret 2015
yang mengungkapkan bahwa,
87
jadi kalau dia gak dong atau tugasnya ini harus dilakukan dari perlahan- lahan dari satu sampai dia bisa dilakukan secara langsung. Otomatis kalau
lewat sistem nanti dia akan konsultan, otomatis kita langsung terjun untuk monitoring, kamu sudah jalan belum kegiatan ini, seperti apa. Otomatis
saya langsung ke bawah.Kalau sudah itu diarahkan otomatis saya monitoring ke bawah membimbing mereka bagaimana. Bimbingan yang
dibutuhkan ya sesuai apa kebutuhan dia, ya kita berikan, kita siapkan bimbingan seperti apa. Baik secara individual atau bimbingan secara
kelompok.Kalau nanti dia bermasalah dalam kelompok ya kita selesaikan dalam kelompok, kok ini macet, kok ini ada masalah, kita berikan dalam
kelompok itu.Kalau masalah pribadi kita berikan bimbingan secara pribadi dalam
Pendapat yang sama diungkapkan oleh MS selaku wakasek sarana prasarana SLB Negeri 1 Bantul pada Senin, 23 Maret 2015 bahwa, bapak kepala sekolah
selalu memberikan pengarahan sekaligus bimbingan dalam rapat atau saat bert
Ketua Sub. Bag Tata Usaha SLB Negeri 1 Bantul pada Selasa, 24 Maret 2015 bahwa,
Kepala sekolah setiap kali sebulan ada rapat.Kepala sekolah selalu memberikan pengarahan. Bagi tata usaha diberi arahan untuk memberikan
pelayanan prima yaitu dalam mengutamakan proses belajar mengajar dengan bapak ibu guru datang kurang dari jam 7 jangan sampai
meninggalkan peserta didik. Pelayanan tata usaha harus datang lebih awal. Bimbingan dengan mendelegasikan atau koordinasi dari tim kemudian
diteruskan. Bimbingan secara langsung
Dapat disimpulkan dari hasil wawancara oleh kepala sekolah, guru serta
karyawan bahwa kepala sekolah memberikan pengarahan dan bimbingan baik secara langsung maupun tidak langsung. Secara langsung pada saat rapat dan saat
monitoring yang dilakukan oleh kepala sekolah dan secara tidak langsung melalui arahan dan bimbingan lewat kelompok kerja di setiap tim wakasek atau tim unit
88
kerja. Bimbingan secara individu juga diberikan kepala sekolah dengan guru yang membutuhkan bimbingan mengenai pembelajaran maupun perilaku.
e. Menjalin komunikasi yang membangun terhadap personil sekolah
Kemampuan berkomunikasi sangat dibutuhkan oleh seorang pemimpin karena seorang pemimpin harus selalu mengadakan hubungan dan interaksi dengan
orang-orang yang dipimpinnya. Hasil pengamatan di lapangan kepala sekolah menjalin komunikasi yang membangun dengan personil sekolah ketika berada di
sekolah, komunikasi yang aktif dan membangun dengan guru dan karyawan dilakukan setiap hari pada saat kepala sekolah berinteraksi langsung dengan guru
dan karyawan. Kepala sekolah akan memantau kehadiran guru dan karyawan dengan berkeliling ke seluruh sekolah untuk mengecek proses pembelajaran, pada
kesempatan upacara Hari Senin, dan pada saat rapat bersama dengan kepala sekolah. Pada upacara setiap hari Senin saat sesi pengumuman, kepala sekolah
berkesempatan untuk berkomunikasi dengan warga sekolah sekaligus memberikan pembinaan kepada guru, karyawan, dan siswa. Misalnya mengenai
kehadiran guru dan karyawan, mengingatkan dalam melaksanakan tugasnya guru untuk membuat laporan yang harus segera dikumpulkan ke Dinas, guru dan
karyawan yang tidak memiliki jadwal piket pada hari Senin wajib mengikuti upacara. Untuk siswa yang akan menghadapi ujian agar menyiapkan diri belajar
dengan serius. Selain itu kepala sekolah juga memberikan semangat bagi guru dan siswa yang akan mengikuti lomba mewakili sekolah.
Sesuai dengan yang diungkapkan MB kepala sekolah SLB Negeri 1 Bantul pada Senin, 23 Maret 2015 bahwa,
89
sampai z guru siapa harus kita kenal, si a kemana, hari ini kemana, apa kerjaan kamu, sudah sampai ini, ngajar tidak, itu harus kalau enggak kemana, ada masalah
apa dengan mengecek tiap hari keliling, komunikasi lewat rapat sekolah secara Pada saat rapat kepala sekolah akan memberikan kesempatan kepada guru
dan karyawan untuk mengemukakan pendapat. Pendapat atau masukan yang diperoleh dari masing-masing guru dan karyawan akan ditampung untuk
kemudian akan dimusyawarahkan bersama anggota rapat lainnya. Hal tersebut sesuai dengan ungkapan ES sebagai wakasek pengajaran SLB Negeri 1 Bantul
pada Kamis, 23 April 2015 bahwa, baik menerima kritikan mesti ada kritikan, masukan, umpan balik terus nanti
mungkin tidak harus dijawab oleh kepala sekolah mungkin guru yang lain dan seterusnya dan selalu ada komunikas
pencermatan dokumen yang peneliti lakukan terdapat jadwal agenda rapat yang dilaksanakan oleh kepala sekolah baik dengan wakil kepala sekolah, tata usaha
sekolah, setiap unit kerja, dan rapat pleno yaitu rapat bersama seluruh warga sekolah yaitu seluruh guru dan karyawan.
Kepala sekolah menjalin komunikasi dengan anak didik saat kegiatan- kegiatan kesiswaan disetiap Hari Jumat dan saat upacara setiap Hari Senin. Selain
itu, kepala sekolah berinteraksi secara langsung dengan anak didik saat monitoring berkeliling sekolah. Hal ini berdasarkan wawancara dengan MB
kepala sekolah SLB Negeri 1 Bantul pada Senin, 23 Maret 2015 yang menyatakan bahwa,
-kegiatan kesiswaan, kemudian kita setiap hari Jumat kita ada anak-anak bermain bersama. Kemudian
90
saat upacara kita sampaikan ke mereka, kalau secara personal ya nanti wali kelas, wali kelas bagaimana ditanya dengan siswa itu langsung, wali kelas sebagai guru
Komunikasi kepala sekolah dengan wali murid atau orang tua anak didik melalui Komite Sekolah dengan mengadakan rapat semesteran membahas
program, masalah siswa, masalah kenyaman di sekolah dan kepuasan sebagai pengguna jasa disekolah. Adapun secara langsung kepala sekolah membuka
komunikasi apabila terdapat wali murid yang datang untuk menanyakan atau menyampaikan sesuatu. Hal tersebut sesuai dengan yang diungkapkan dengan MB
kepala sekolah SLB Negeri 1 Bantul pada Senin, 23 Maret 2015
Komite Sekolah ada rapat semesteran mengenai program, masalah siswa, masalah kenyaman di sekolah dan kepuasan sebagai pengguna jasa disini. Ada rapat
semesteran atau secara langsung wali murid yang datang ingin kepentingan apa
Komite Sekolah wakil dari orang tua anak didik pada Senin, 30 Maret 2015 yang mengungkapkan bahwa jika ada permasalahan dapat secara langsung menemui
kepala sekolah. MB selaku kepala sekolah SLB Negeri 1 Bantul pada Senin, 23 Maret 2015
menyatakan dalam menjalin komunikasi dengan mitra sekolah dan masyarakat sekolah sebagai berikut.
unikasi untuk publikasi sekolah melalui pamphlet, web sekolah dan ada facebook sekolah. Dengan masyarakat tergantung kebutuhan
masyarakatnya, jadi kalau kebutuhan apa contohnya dengan SMP 1 Kasihan butuh tempat ya kita berikan bantuan, dengan dibantu kepala TU
Kategori