PRoFIL RISIKo GOOD CORPORATE GOVERNANCE gCg

37 laporan tahunan 2014 PT BanK RaKyaT InDoneSIa PeRSeRo Tbk. Laporan Tugas Pengawasan Dewan Komisaris Tahun 2014

1. PRoFIL RISIKo

Selama tahun 2014, risiko inheren BRI dimitigasi melalui penerapan manajemen risiko yang menyeluruh. Pengembangan satuan kerja manajemen risiko yang dilakukan sampai dengan tingkat wilayah bertujuan untuk memperkuat implementasi proses manajemen risiko, sehingga budaya risiko secara berkesinambungan diterapkan dalam proses kerja oleh seluruh insan BRI. Semakin kompleksnya aktifitas usaha dan luasnya jaringan kerja BRI wajib didukung penerapan manajemen risiko yang efektif agar setiap potensi risiko yang terjadi saat ini maupun yang akan datang dapat diidentifikasi dengan baik. Hal ini tercermin pada tingkat risiko komposit berada pada kategori low to moderate nilai 2 dengan tingkat risiko low untuk risiko pasar dan risiko kepatuhan, serta tingkat risiko low to moderate untuk risiko kredit, risiko likuiditas, risiko operasional, risiko hukum, risiko strategik, dan risiko reputasi.

2. GOOD CORPORATE GOVERNANCE gCg

Penerapan Tata Kelola Perusahaan telah dilaksanakan oleh Perseroan berlandaskan pada lima prinsip dasar yang mencakup Keterbukaan transparency, Akuntabilitas accountability, Pertanggungjawaban responsibility, Independen independency, dan Kewajaran fairness. Pelaksanaan prinsip tata kelola perusahaan antara lain: a. Keterbukaan dalam proses pengambilan keputusan dan mengemukakan informasi materiil yang relevan mengenai perusahaan, antara lain tercermin dari Laporan Keuangan Publikasi yang disampaikan setiap triwulan, menginformasikan jumlah saham yang dimiliki oleh Dewan Komisaris dan Direksi dalam laporan tahunan Perseroan. b. Kejelasan fungsi pelaksanaan dan pertanggungjawaban manajemen perusahaan sehingga pengelolaan perusahaan terlaksana secara efisien dan ekonomis, antara lain tercermin dari penetapan tanggung jawab yang jelas dari masing-masing struktur organisasi, sistem rekrutmen pegawai yang fair dan obyektif, sistem remunerasi manajemen dan pekerja yang berbasis kinerja. c. Kesesuaian dalam pengelolaan perusahaan terhadap peraturan perundangan yang berlaku dan prinsip korporasi yang sehat, antara lain tercermin dari pelaksanaan pelaporan Perseroan kepada regulator dan otoritas berwenang lainnya sesuai ketentuan yang berlaku. d. Pengelolaan perusahaan secara profesional tanpa benturan kepentingan dan pengaruh tekanan dari pihak manapun yang tidak sesuai dengan peraturan perundangan yang berlaku dan prinsip korporasi yang sehat, antara lain tercermin dari adanya komitmen dari seluruh pekerja Perseroan untuk bekerja secara profesional tanpa benturan kepentingan dan pengaruh tekanan dari pihak manapun. e. Keadilan dan kesetaraan dalam memenuhi hak-hak stakeholders yang timbul berdasarkan perjanjian dan peraturan perundangan yang berlaku, antara lain tercermin dari pemberian penghargaan reward untuk setiap prestasi dan menjatuhkan hukuman yang obyektif dan bersifat mendidik bagi setiap pelanggaran serta memberikan perlakuan yang sama bagi seluruh nasabah Perseroan. Dewan Komisaris menilai secara umum Perseroan telah menerapkan dan mengaplikasikan prinsip- prinsip Good Corporate Governance dalam setiap kegiatan Perseroan. Hasil penilaian sendiri self Assessment atas pelaksanaan GCG oleh Perseroan, menghasilkan nilai komposit 1,14. Nilai komposit self assessment GCG tersebut lebih baik dibandingkan nilai komposit tahun sebelumnya 1,29. 38 laporan tahunan 2014 PT BanK RaKyaT InDoneSIa PeRSeRo Tbk. L APOR AN PENGURUS PERUSAHAAN PROFIL PERUSAHAAN INFORM ASI BA GI INVEST OR TINJA U AN OPER ASIONAL ANALISIS D AN PEMBAHASAN M ANA JEMEN TA TA KEL OL A PERUSAHAAN TANGGUNGJA W AB SOSIAL PERUSAHAAN L APOR AN KEU ANGAN INFORM ASI PERUSAHAAN L APOR AN PENGURUS PERUSAHAAN Laporan Tugas Pengawasan Dewan Komisaris Tahun 2014

3. RenTaBILITaS